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作为企业管理(lǐ)的(de)重要组(zǔ)成部分,职业健康(kāng)安(ān)全管理具有十(shí)分重要的地位,那么作为一个(gè)管(guǎn)理(lǐ)体系有哪些突(tū)出(chū)特(tè)点(diǎn)呢?
1、用科学化、系统化的方式方法,规(guī)范和改进(jìn)企业职(zhí)业安全(quán)卫生管理现状,上层次,上水准(zhǔn),以切实保障企业员工职业安全卫生权利的(de)有效实现,减少企业领导人(rén)、决策(cè)层的困惑和压力,从而进一步(bù)保障(zhàng)企业员工、财产的安全,保证企(qǐ)业综合经(jīng)济效(xiào)益的(de)实现。OHSAS体系运作的目(mù)的(de)和着眼点,是企业员工的健康(kāng)和安全,企业财产的安全(quán)。现在很多企业都有自己传(chuán)统的安全管理体制和规则,也在起着不(bú)可缺(quē)少(shǎo)的作用。但由(yóu)于传统的模式(shì)有(yǒu)其(qí)一定的缺陷,尤其在整个管理(lǐ)体(tǐ)系中各相关职能的交流制约作用(yòng),员(yuán)工的意识,资源的配置等多个方面,常(cháng)常发生脱节或(huò)得(dé)不到落(luò)实,那么(me)如(rú)果有(yǒu)一个崭新的方式将它们组织起来,会使企(qǐ)业获益匪浅。
2、OHSAS18001体系标准内容充实,可操作性强,对企业职业(yè)健康安(ān)全管理有较(jiào)强的推动和促进作用。国际组(zǔ)织在总结质量、环境(jìng)体(tǐ)系的基础上推出的(de)18001标准,无论(lùn)从(cóng)体(tǐ)系的设计,体系各要素之间衔接和贯通,都更加(jiā)科学合理,尤其(qí)是已经取得ISO9000或ISO14000认(rèn)证的企(qǐ)业,在(zài)进行建立OHSAS体系中,就会更加(jiā)得心应手。
3、可以有效推动(dòng)企业OHS管理工作向(xiàng)科学化、系统化发展,这个优势是必然(rán)的。通过对(duì)企业生产过(guò)程中危害(hài)因素的(de)解识,对企业面(miàn)临的职业健(jiàn)康安全风险的评(píng)价以及风险(xiǎn)控制措施制(zhì)定实施,按(àn)照PDCA的循(xún)环运作,逐渐消(xiāo)除或(huò)降低企业生(shēng)产过(guò)程的(de)风险,使员工的健康、安全和企(qǐ)业财产的安全有了体系上的保障。
4、体系(xì)的(de)运作,实际是对法(fǎ)律法规遵守提供保(bǎo)障(zhàng),我们要掌握国际(jì)条约,国内职业健康安全法(fǎ)律法规对企业的规(guī)范(fàn)要求,使(shǐ)企(qǐ)业(yè)行为符合法律法规(guī),这(zhè)样,会(huì)从根本上改(gǎi)善(shàn)企业同员工,同员工(gōng)家属,同社区,同政府的关系,提(tí)高企业声誉。
5、职业(yè)健康安全管(guǎn)理体系还体(tǐ)现了系统化、程(chéng)序化和文件化,更(gèng)有利于理解和贯彻。由于全(quán)过(guò)程的控制,体现了企业决策(cè)层,高管理(lǐ)者(zhě)的重(chóng)视程度和全员的(de)共(gòng)同参与。由(yóu)于体系还强调了相(xiàng)关方(fāng)(供应商、承包商(shāng))及协商的概(gài)念,使OHS体(tǐ)系成为一个(gè)放射型的(de)有(yǒu)机的体系。