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作为企业管(guǎn)理的(de)重要组成(chéng)部分,职(zhí)业健康安全管理(lǐ)具有十(shí)分(fèn)重要的地(dì)位,那么作(zuò)为一个管(guǎn)理体系有哪(nǎ)些突(tū)出特点呢?
1、用科学(xué)化、系统化的方(fāng)式方法,规范和(hé)改进企业职业安全卫生管理现状,上层次(cì),上水(shuǐ)准(zhǔn),以(yǐ)切(qiē)实保(bǎo)障企(qǐ)业(yè)员工职(zhí)业安全卫生权利的有效实(shí)现,减少企业领导人、决策层的(de)困惑和压力,从而进(jìn)一步(bù)保障企业员工、财产的安全,保证企业(yè)综合经济(jì)效益的实现。OHSAS体系(xì)运作的目的和(hé)着眼点,是(shì)企业(yè)员(yuán)工的健(jiàn)康和安全,企业财产(chǎn)的安全。现在很多企业都有自己传(chuán)统(tǒng)的安全管理体制和规则,也在起(qǐ)着不(bú)可缺(quē)少的作用。但由于传统的模(mó)式有其一定的缺陷,尤其在整个(gè)管理体系中各相(xiàng)关职(zhí)能的(de)交流制约(yuē)作用,员工的意识,资源的配置等多个方面,常(cháng)常发生脱(tuō)节(jiē)或得(dé)不(bú)到落实,那(nà)么如果有一个崭(zhǎn)新(xīn)的方式将(jiāng)它们组织起来,会使企业获益匪(fěi)浅。
2、OHSAS18001体系标(biāo)准内容(róng)充实,可操作性强,对企业职业健康安全管理有较强的推动(dòng)和促进作用。国际组织在(zài)总结质量、环境体系的基础(chǔ)上推出的18001标准(zhǔn),无论(lùn)从体系(xì)的设计(jì),体系(xì)各要素(sù)之间衔接和贯通(tōng),都更加科学合理,尤其是已经(jīng)取(qǔ)得ISO9000或ISO14000认证的企业,在进行(háng)建立OHSAS体系中,就会更加得心应手。
3、可以有(yǒu)效推动企业OHS管理工作(zuò)向科(kē)学化、系统化发展,这个优势是必然(rán)的。通过对企业生产(chǎn)过程中危害因素的解识,对企业(yè)面临的职业健康(kāng)安全风险的(de)评价以及风(fēng)险控制(zhì)措施制定实施,按(àn)照PDCA的循环运作,逐渐消除或降低企业生产过程(chéng)的风险(xiǎn),使员工的健康(kāng)、安全和企(qǐ)业财产的安全有了体系(xì)上的(de)保障。
4、体(tǐ)系的运(yùn)作,实际是对法律(lǜ)法规遵(zūn)守(shǒu)提供保障,我(wǒ)们要掌(zhǎng)握(wò)国际(jì)条约,国内职业健康安全法律法(fǎ)规对企业的规范要求(qiú),使企(qǐ)业行为符合法(fǎ)律(lǜ)法规(guī),这样,会从根本(běn)上(shàng)改善企业同员工,同员工家属(shǔ),同社(shè)区,同政府(fǔ)的关(guān)系,提(tí)高企(qǐ)业声誉。
5、职(zhí)业健康安全管(guǎn)理体系(xì)还体现(xiàn)了系统化、程序化和文(wén)件化(huà),更有利于(yú)理解和贯彻。由于全过程的控制(zhì),体现了企业决策层(céng),高管理者的重视程度和全员的共同参与。由于体系还强调了相关方(供应商(shāng)、承(chéng)包商)及协商的概念,使OHS体系成(chéng)为一个放射型的有(yǒu)机的(de)体系。